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  • 用人單位造句

    用“用人單位”造句 第1組

    1、 求職時,所有以交押金為目的的用人單位都是騙人的。

    2、 各用人單位在聘用人才時應嚴格堅持量才錄用的原則。

    3、 政府指示,各用人單位一律不能拖欠農民工工資。

    4、 有部分畢業生與用人單位簽訂協議并不是真正想去工作,而是把用人單位作為跳板,一旦戶口解決了,有了一定工作經驗,就要求調動或不辭而別,另謀高就。

    5、 這位博士席豐履厚,好幾家用人單位都向他發來邀請函。

    6、 用人單位總是優先錄用那些品學兼優的畢業生。

    7、 現在的用人單位都巴不得你是個變形金剛,說讓你圓你就得圓,讓你方你就得方。這樣才能站穩腳根,發展下去。

    8、 現在到人才市場應聘的人雖然很多,但良莠不齊,用人單位要找到真正能勝任工作的人也不容易。

    9、 用人單位最關心的是應聘者的學歷、經歷、能力和潛力,學會用優勢彌補劣勢,你的簡歷將不會石沉大海。

    10、 另一方面,在招聘過程中由于一些用人單位對畢業生的了解往往僅限于學生個人提供的求職材料以及自我介紹,且許多用人單位的招聘活動往往缺乏規范性和必備的程序,這一切均將大學生引入了在求職中做表面文章的誤區。

    用“用人單位”造句 第2組

    11、 剛寫完簡歷的我根本不敢回頭看第二遍,別說用人單位,就是我媽,我爸,我親戚全家,就算我自己,都不敢相信上面寫的那個人是居然是我!

    12、 用人單位招用尚未解除勞動合同的勞動者。

    13、 第七十八條工會依法維護勞動者的合法權益,對用人單位履行勞動合同、集體合同的情況進行監督。

    14、 第三十三條用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項,不影響勞動合同的履行。

    15、 人才派遣是用人單位根據工作需要,通過人才服務機構租借人才的一種新型的用人方式,也是一種全面的高層次的人事代理服務。

    16、 用人單位不得因勞動者依據前款規定行使權利,而取消或者減少勞動者在正常工作時享有的工資、福利待遇。

    17、 春節長假剛剛過完,我省的人才市場就開始鬧猛起來,用人單位紛紛打響新一輪人才搶奪戰。

    18、 第四十二條勞動者有下列情形之一的,用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規定解除勞動合同。

    19、 求職者已經在他們的才能和歷練上誆騙了用人單位.

    20、 教學改革的效果最終由合理的考試考核或用人單位反饋的情況驗證。

    用“用人單位”造句 第3組

    21、 也正是由于上述原因,勞動者在維權時不得不瞻前顧后,針對事實勞動關系維權的人并不多,而與此相反的是不少用人單位卻借故不與勞動者簽訂書面勞動合同,隨意侵犯勞動者的權益。

    22、 中國的父母親具有傳統的重男輕女的思想,同樣這種情況也出現在用人單位身上。

    23、 勞動者應履行通知義務而未履行,自動離職或不辭而別給用人單位造成損失的,應承擔賠償責任。

    24、 面試需要的,是一種雙贏的局面;在這過程中,求職者應該更多關注的,是用人單位的買點,而非自己的賣點。劉同 

    25、 高校學生綜合素質測評極其重要,因為它關系到學生自身發展、高等院校教育教學改革和用人單位能否獲得高質量的人才。

    26、 據新華社18日報道,武漢用人單位今年春季正面臨"用工荒",包括住宿餐飲、家政服務、金屬制造在內的多個行業總計缺工8萬人。

    27、 用人單位應當建立職工名冊備查.

    28、 第三條本條例所稱員工,是指被特區內用人單位招用的人員,但公務員或者參照享受公務員待遇的人員除外。

    29、 本文在對農民工就業渠道調查的基礎上,從農民工、勞務中介和用人單位三個方面對就業渠道不暢的原因進行分析,并提出了一些解決對策。

    30、 在母親的一手安排下,許翎通過了一家用人單位的面試后,懷著一種虛幻的向往回到濟南,等候調令。

    用“用人單位”造句 第4組

    31、 從韓山師范學院畢業生總體上看,用人單位的評價或自評都是比較好的。

    32、 用人單位及歸僑、僑眷職工應當依法參加當地的社會保險,繳納社會保險費用。

    33、 第二十五條除本法第二十二條和第二十三條規定的情形外,用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金。

    34、 第十一條用人單位應為勞務工提供必要的生活衛生條件。

    35、 第二十九條用人單位與勞動者應當按照勞動合同的約定,全面履行各自的義務。

    36、 同時公司還依據用人單位提供的人才需求,免費培訓合格的營銷人員、市場經理、商務人員等。

    37、 第十五條禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人.

    38、 第四十三條用人單位不得違反本法規定延長勞動者的工作時間。

    39、 一個不容置疑的現象就是,當前大量用人單位考量求職者的能力,外語水平都成為重要的參考內容。

    40、 用人單位應當創造條件,改善集體福利,提高勞動者的福利待遇.

    用“用人單位”造句 第5組

    41、 如果不通過立法明確規定,各地還有很多情況類似的退休回聘勞動者,用人單位就可以借助法律沒有明確規定而侵犯退休后再就業的勞動者的同工同酬的權利。

    42、 勞動者不要求繼續履行勞動合同或者勞動合同已經不能繼續履行的,用人單位應當依照本法第八十七條規定支付賠償金。

    43、 用人單位還有義務回答招用職工的詢問、意見和要求.

    44、 目前在許多用人單位,除了研發類崗位之外,許多崗位并不強求人才的專業對口,而更看重團隊合作等“口袋技能”。原文鏈接。

    45、 為了滿足用人單位的需要,必須對目前體育系田徑專業現行的教學內容和方法進行必要的調整。

    46、 將工傷預防費用增列為基金支出項目,將由用人單位支付的一次性工傷醫療補助金、住院伙食補助費和到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費改由基金支付。

    47、 開展“2009全國民營企業招聘周”活動,提供空崗信息276萬條,有105萬求職者與用人單位達成就業意向。

    48、 非全日制從業人員在多個用人單位工作時間,每月總計不得超過標準工作時間。

    49、 作為一種新型的管理方式,應該說人事代理制度理論上解決了長期困擾用人單位的職工易進不易出的難題。

    50、 目前,大部分大學生的就業方式是借助人才市場,與用人單位“供需見面”、“雙向選擇”完成的。

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